どうもダルクです
先日、労働組合の会合に参加した時、
感じたこと書いていきます
「ホワイト企業のブラック部署で働くということ」
単純な愚痴に近いです(;・∀・)
ご了承ください
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労働組合の職場懇親会にて
先日労働組合の職場懇親会に参加しました
職場懇親会の目的は、
各職場の組合員から職場の困りごとをヒアリングするというものでした
これまでの私の記事をご覧になった人ならご存じかもしれませんが、
私が所属する部署は社内でも屈指のブラック部署です
おそらく労働環境はワーストでしょう
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今回の懇親会でより鮮明になりましたが、
やはり私はホワイト企業のブラック部署にいますわ(;・∀・)
一部会話を再現します
勤怠関係や年休取得について、
職場で悩みはありますか？
残業禁止なのでフレックス制が使いやすいです
仕事がない日は早く帰れますし
継続でお願いします
残業ゼロ？フレックス？
仕事がない日(´・ω・｀)？
ロッカーで着替えてる時間も業務なんで～、
残業代ください(・ω・)
は？なんだその幸せな悩みは(;・∀・)？
検討します
〇〇課のダルクさんはどうですか
そうですね
まず急遽明日休出になりました
明日の計画すら立てられません
つねに業務がパンクしており、
36協定ギリギリです
業務の優先順位すらつけられません
休日呼び出されます
深夜に電話かかってきます
長期連休はありません
サビ残もさせられたことあります
もうね、
本当に同じ会社の社員なのか
これで給料もボーナスも一緒なのか？
仕事がない日？残業ゼロ？
こっちが法令ギリギリまで仕事させられてるのに、
人員配分おかしいだろ(;・∀・)
余ってる人よこせ！
誰も来たくないだろうけどな！！
あんな贅沢な悩み言ってみたいわｗ
こっちがめっちゃ工夫して仕事まわしてんのに
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改めて、
自分の部署だけが別会社のようにブラックだと認識しました
ぶっちゃけ、
ヒラ社員でも他部署の係長並みには仕事させられてます
割に合いません(;・∀・)
ホワイト企業のブラック部署で働くということ
さて上のやり取りからわかるように、
弊社の全てがブラック企業というわけではありません
というか、
多分世間的には超絶ホワイト企業で、
私の部署とかがブラックなだけと思います(;・∀・)
私の部署がブラックなのは、
特殊な技能が必要な部署で閉鎖的であり、
旧時代的悪しき伝統が色濃く残っているからです
多分私以外で異動してきた人はいませんし、
「潰される奴が弱い」
みたいな認識があるやべーとこなんですよね
”グレー企業”のイメージと実態
ホワイトでもブラックでもないモノを、
よく”グレー”と表現しますよね
私の会社の実態もグレー企業と言えるのかもしれませんが、
実際に一面グレーな会社というのは、
大企業になるほどない気がします
白地に黒いシミが点在する
それがグレー企業の実態かと思います
外目には白に見えても、内部には黒い点がある
大企業ほど部署間の格差や文化の差が極端になりがちです
私はまさにこの黒い点にいる(´・ω・)
まさに別会社
隣の芝が青いからこそ不平等感がすごい
ハナからブラック企業で働くより、
ホワイト企業のブラック部署で働く方が、
仕事のストレスが溜まります
なぜなら、「隣の芝が実際に青い」からです
みんな辛いならまだ諦めもつきますが、
同じ給料で明らかに楽な部署の人間が目に入るんですよ
極限状態でやってるなかで、
お気楽な部署から仕事の煽りが来るとキレそうになります（笑）
自分より忙しくない人を恨みだしたら、
いよいよ人間として末期なんだけどね(;・∀・)
わかっちゃいます
でも、本当に余裕なくてその思考になってる人、
この部署にはたくさんいます
この圧倒的不公平感は精神を蝕む元です
転職しなくとも異動とサイドFIREの選択肢を持とうと思った
さて、長々愚痴言いましたが、
まぁ、転職はしなくとも異動はしたいですね
出世さえ望まねば、
どこでもゆるりと生きてゆけるでしょう
私は大分専門分野で目立ちすぎてしまったので大変ですが、
もう技術者辞めて人事にでもなりましょうかね（笑）
来年のフィードバックは希望出してみようと思います
その前に海外に飛ばされそうで怖い(;・∀・)
あと、
いざとなったら”辞めれる権利”は持ってきたいですね
具体的にはサイドFIREですが、
自由に生きる選択肢の一つとして、
今後も資産形成に努めようと決意を新たにしました
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